LE COACHING PROFESSIONNEL

Le coaching professionnel se déroule dans le milieu de l’entreprise dans un cadre structuré et déontologique. Formée à l’approche développée par Vincent Lenhardt, je propose un coaching qui place le développement de l’autonomie des personnes au cœur de la performance.

Le coaching individuel est un temps d’échange où j’écoute et questionne le coaché pour l’aider à porter un autre regard sur sa situation et à avancer sur ce qui est important pour lui. Sans jugement, ni solution clé en main, je l’accompagne à prendre de la hauteur, clarifier sa problématique, ouvrir de nouvelles perspectives et trouver ses propres solutions.

Le coaching d’équipe est un accompagnement structuré. Mon approche repose sur trois leviers complémentaires:

• l’opérationnel, des situations et projets en cours, des difficultés rencontrées ou dysfonctionnements, en vue rendre plus clair les objectifs, les rôles et les priorités.
• J’aide l’équipe à mettre à plat ses modes de fonctionnement afin de traiter les incompréhensions, les écarts entre le prescrit et le réel, les tensions, et fluidifier la coopération.
• J’apporte des repères, des méthodes et des outils directement applicables pour faire monter en compétence et structurer les apprentissages.